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男女共同参画を納税者の視点で考える掲示板

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1779.ウオッチャー 様  
名前:管理人(食品力士)    日付:2007/1/10(水) 10:41
遅くなりましたが今年も宜しくお願い致します。

>ユダヤ人を助けても知らん振りなのは、アメリカの政財界に影響力を持つ富豪のユダヤ系と違うからなのでしょうか?

日本側がアピールしないことも問題ではないですかね。「八紘一宇」というすばらしい概念を忘れ去ってしまいましたからね。

1778.(untitled)  
名前:ウオッチャー    日付:2007/1/9(火) 21:43
あけましておめでとうございます。

いや〜、アメリカは日本が目障りですからね
ユダヤ人を助けても知らん振りなのは、アメリカの政財界に影響力を持つ富豪のユダヤ系と違うからなのでしょうか?

1776.「ホワイトカラーエグゼンプション」はアメリカの陰謀のようだな  
名前:管理人(食品力士)    日付:2007/1/9(火) 0:1
●古本屋の常連 様

> お役人が書類で決めてしまった事というのがまるだしです。
> 男女共同参画くらい、ヘンテコです。
> お役人って昔から代わりませんね。戦前から、、、、。

軍部というのも結局「お役所」ですからね。。。。
きっと考えが硬直化していたことも大東亜戦争の敗因だったんでしょうね。

wikiで「ホワイトカラーエグゼンプション」をみるとこんなことが・・・・

> また2006年6月に発行された日米投資イニシアチブ報告書[1]には、アメリカ政
> 府が世界的に進めるグローバル資本主義導入の一環として日本国政府に対し「労
> 働者の能力育成の観点から、管理、経営業務に就く従業員に関し、労働基準法に
> よる現在の労働時間制度の代わりに、ホワイトカラーエグゼンプション制度を導
> 入するよう要請した」と記載されており、アメリカからの要請という側面も持
> つ。アメリカ政府は日本における外資企業(自国企業)の収益性・効率性を上げ
> るために、日本の親米保守派に圧力をかけたと考えられる。


くそーアメリカ野郎め!
戦前にユダヤ人を助けたのは日本人なのに!
恩を仇で返すのか?

↓戦前のユダヤ人と日本の関わりはこれで
猶太(ユダヤ)難民と八紘一宇   上杉 千年 (著)
http://www.amazon.co.jp/dp/4886562078

1775.ホワイトカラー・エグゼンプション・・・・とりあえず止めになったみたい  
名前:管理人(食品力士)    日付:2007/1/8(月) 23:45
●ネオコン 様

遅ればせながら、明けましておめでとうございます。
今年もよろしくお願いします。

>  安倍総理は「ホワイトカラー・エグゼンプションで労働時間が短縮できる」な
>  どとおっしゃっているそうですが、企業社会の現状認識に根本から間違いがあ
>  ると言わざるを得ません。「ホワイトカラー・エグゼンプションで労働時間が
>  短縮できる」は、「男女共同△で少子化を解決」と同じくらいの出鱈目です。

「ホワイトカラー・エグゼンプション」が導入されて仕事量が減ってくれるのならまだマシですが、そもそも「仕事の成果と労働時間の関係がない」という前提のホワイトカラーでの導入ですから、仕事量が減ることはありませんしねぇ。
仕事の成果に応じた報酬というか、契約額があればよいのですが、他社との競争でなかなかそれが上がることはありませんし。
ホワイトカラー全業種について、医者や弁護士みたいに基本料金みたいなものを国で決めてくれないと無理ですね。

だいたい経団連のいう「年収400万円」という基準は酷すぎでしょう。年収400万円じゃ東京だと親子で生活するのはかなり厳しい。ボーナスなしでも月給33万円、手取り20万円台ですからねぇ。大手企業の新入社員のほうがもっと多いかも。

>  安倍総理は、「美しい国へ」の中で「真面目に働き、家族を大切にし、自分が
>  生まれた国と地域に貢献したいと願う普通の人々」の為の政治を行いたいと書
>  かれていましたが、実際の政治では、その理念が反映されているとはとても思
>  えません。

まぁ「ホワイトカラー・エグゼンプション」は厚生労働省の審議会答申ででてきた話なので、安倍総理の評価に即つながるとは思いませんが・・・・サラリーマンにサービス残業を強要して企業が成長したからって「美しい国」でないことは確か。これじゃシナと同じではありませんか!

>  私は現在、月10時間が残業時間の天井(実際はこの数倍は拘束されている)
>  なのですが、これがなくなると生活を直撃されて大変痛いです。

わたしも残業代こみで生活を支えているのは同じです。まぁネオコン様より厳しい環境ではありませんが・・・・

明日から本格的に仕事だなぁ。お互い頑張りましょう。

1774.役人ってバカだ!▲条例なんてつくるな!  
名前:管理人(食品力士)    日付:2007/1/8(月) 23:17
国分寺市にだしてやりました!

〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜

国分寺市男女平等人権課 御中

国分寺市男女平等推進条例(素案)パブリック・コメントについて


私は国分寺市民ではありませんが、この条例においては国分寺市に住民票のある住民以外も「市民」という定義ですので、本条例についてコメントをします。

> (前文)現実には,男女平等社会はいまだに実現していません。ジェンダーによ
> る固定的な役割分担意識とそれに基づく社会の慣行が根強く残り,個々人の自由
> な活動や生き方の選択が妨げられています。ときには一人の人間としての権利ま
> で奪われることがあります。社会の様々な場面での男女の役割分担の固定化やセ
> クシュアル・ハラスメント,ドメスティック・バイオレンスはその現れです。

> (定義)(1) 男女平等社会
> 一人ひとりが,ジェンダーによる固定的な役割分担意
> 識又はそれに基づく社会的な制度若しくは慣行による差別を受けず,個人として
> 尊重され,個性及び能力を十分に発揮する機会が保障され,対等に協力し合い,
> 責任を分かち合う社会をいう。

> (4) ジェンダー
> 生物学的な性差とは別に,男女の役割を固定的にとらえる社会
> 的・文化的につくられた性差をいう。


本条例は国分寺市において「差別」をなくし「男女平等社会」なるものを目指すもののようですが、かなり疑問があります。
定義ではこの差別を2つ挙げています。

(1)「ジェンダーによる固定的な役割分担意識」による差別
(2)「それに基づく社会的な制度若しくは慣行」による差別

●(1)についての疑問
○まず誰かが誰かを差別する行為がどのような「意識」によるのか、市では常に追及されるのですか。また誰が解釈するのでしょうか。糾弾会でも開き、涙を流して心から反省するまで許さないのですか。行為を規制するのではなく内心にまで踏み込むのでしょうか。思想統制社会でもつくる気ですか。
○次に「固定的な役割分担」の何がいけないのでしょうか。固定的な役割分担が家庭や企業、地域で当事者が納得していれば、問題視する理由がわかりません。市は国民のプライバシーは無視ですか。
○「ジェンダー」というのは決して国民に定着した言葉ではなく、一部の女権活動家、フェミニストが使い出した言葉です。また批判する人もたくさんいます。このように評価が分かれる政治的用語を安易に理念に据えている本条例はおかしいと思います。
○また「ジェンダー」の定義も噴飯モノです。「生物学的な性差とは別の性差」があると思っているのですか。男女の振る舞いの違いは脳の違いから説明できる、というのが脳科学者の一般的な見解です。しばらく前にベストセラーになった「話を聞かない男、地図が読めない女」という本など、そのような見解を裏付ける書物はたくさんあります。またジョン・マネーというえせ学者が「性は環境によってつくられる」という理論のつくり「ジェンダー」というものがあたかもあるような主張をしましたが、それが破綻していることはジョン・コラピント (著)「ブレンダと呼ばれた少年」でも明らかです。このように簡単に論破できる「ジェンダー」を条例の基本的な概念とするのは、国分寺市の恥ではありませんか?

●(2)についての疑問
○「制度」による差別とは具体的に何を指すのでしょう。世の中の「制度」は法令で定められているものです。差別を発生させている制度=法令があるならば、その法律を変えることが先決ではありませんか。国分寺市ではどんな条例でどんな差別が発生しているのでしょう。具体的にお答えください。
○「慣行」による差別も非常に曖昧です。「慣行」は辞書でひくと「しきたりとして行われていること」となります。つまりこれまでの法律によらない伝統や道徳といったもので成文化されていません。現在の世の中で差別的な「慣行」とは具体的に何でしょうか。このような曖昧な定義をすることは、何か気に入らないことがあれば「差別だ!」と告発できる、恐怖社会をつくりだします。


本条例は根本から間違っていると思います。廃案にすべきです。

以上です。ご検討のほど宜しくお願い致します。


パブコメ:http://www.city.kokubunji.tokyo.jp/ptl_osirase/25jin/soanpc/index.html
送り先:jinken@city.kokubunji.tokyo.jp

http://www.city.kokubunji.tokyo.jp/ptl_osirase/25jin/soanpc/index.html

1773.(untitled)  
名前:古本屋の常連    日付:2007/1/8(月) 21:40
>「ホワイトカラー・エグゼンプション」のほうが、直接財布に響くので気になるのですが
あ、いや、まったくです。
サラリーマンの私としましては大問題です。

お役人が書類で決めてしまった事というのがまるだしです。
男女共同参画くらい、ヘンテコです。
お役人って昔から代わりませんね。戦前から、、、、。
http://www.geocities.jp/ramopcommand/

1772.これが「美しい国」なのですか?  
名前:ネオコン    日付:2007/1/8(月) 12:19
明けましておめでとうございます。ネオコンです。

<私は「ホワイトカラー・エグゼンプション」のほうが、直接財布に響くので気になるのですが。>

 安倍総理は「ホワイトカラー・エグゼンプションで労働時間が短縮できる」などとおっしゃっているそうですが、企業社会の現状認識に根本から間違いがあると言わざるを得ません。
 
「ホワイトカラー・エグゼンプションで労働時間が短縮できる」は、「男女共同△で少子化を解決」と同じくらいの出鱈目です。△政策は少子化を進めますし、ホワイトカラー・エグゼンプションは労働時間を長くします。
 
 普通に生きてりゃ分かる当然の理屈でしょ。こんなこと。

 フェミ系学者といい、財界の御用学者といい、嘘も大概にしろと叫びたくなります。

 本間前税調会長ではないですが、自分らは楽して、おいしい暮らしをしておいて、それを支える我々には、負のつけまわしをやりたい放題(大体、なんで愛人と安い官舎に住んでるんだよ! どうして大学教授の給料で北新地のママを愛人に出来るんだよ!)。
 お屠蘇気分も吹き飛びます。

 安倍総理は、「美しい国へ」の中で「真面目に働き、家族を大切にし、自分が生まれた国と地域に貢献したいと願う普通の人々」の為の政治を行いたいと書かれていましたが、実際の政治では、その理念が反映されているとはとても思えません。

 本間前税調会長の行為は端的に言って醜いです。醜い人間がどうして美しい国を作れるのか理解できません。

 私は現在、月10時間が残業時間の天井(実際はこの数倍は拘束されている)なのですが、これがなくなると生活を直撃されて大変痛いです。
 
 正直、これが安倍総理の目指す「美しい国」なら、残念です。これでは、金持ちが肥え太る「おいしい国」の間違いでしょう。

 さびしい話で恐縮です。今年もよろしくお願いします。

1771.古本屋の常連様  
名前:管理人(食品力士)    日付:2007/1/7(日) 0:36
アドバイスに従って、投稿致しました。少しは盛り上がりますかね?
私は「ホワイトカラー・エグゼンプション」のほうが、直接財布に響くので気になるのですが。

1770.(untitled)  
名前:古本屋の常連    日付:2007/1/7(日) 0:34
これというのは
1768番のことです、はい。
http://www.geocities.jp/ramopcommand/

1769.おおっと  
名前:古本屋の常連    日付:2007/1/7(日) 0:29
↓これ、フェミ板にも紹介してはいかがでしょう
http://www.geocities.jp/ramopcommand/

1768.オーストラリアはフェミニズム離れか???  
名前:管理人(食品力士)    日付:2007/1/3(水) 1:40
フェミニズム離れが出産率上昇の要因
12月30日 22:34 [ 一般 | 政治 | 生活 ]

シドニー31日-オーストラリアの女性は、女権運動デモが盛んだった当時の風潮から離れ、華々しいキャリアで自分の価値を判断していないとハワード首相は述べた。

ハワード政権が実施する児童手当が出産率の上昇の要因の一つだという議論の中で、ハワード首相は、今の女性達は高齢出産のデメリットをよく理解しており、出産という選択に自信を持っているとニュース社のインタビューで語った。

また首相は、現在、多くの家庭は、片親がフルタイムで働き、もう一方はパートタイムの仕事を持つという1.5(one-and-a-half)体制にあるとも述べた。最新の統計では、27%が1.5体制、18〜19%が両親共にフルタイムで働いており、22%がシングルインカムだとのこと。(AAP)

http://news.jams.tv/jlog/item/id-1985

1767.re 謹賀新年  
名前:管理人(食品力士)    日付:2007/1/3(水) 1:30
明けましておめでとうございます。今年もどうぞ宜しくお願い致します。

年末年始は東京にいてだらだら過ごしています。ここぞとばかり映画をみています。最近は高倉健の「網走番外地」シリーズや「昭和残侠伝」シリーズをみておりまして、DVDのおまけでついている予告編をみると「男性映画の決定版!」などとキャッチコピーがあります。「男性映画」というと今だとポルノ扱いですかね。まぁスカッとする男性像が映画でも最近はいないなぁと思う今日この頃。

また、ここ2日ばかりは成瀬巳喜男監督の作品をみておりまして、高峰秀子の美しさに見とれています。


>男女共同参画を推進しますポスターを紹介いたします。

ご紹介ありがとうございました。確かに「男女共同参画の決定版!」ですね。現実に女性自衛官も存在するわけですから、将来日本が再び徴兵制になったときにはこんな風景もあり得るな。

1766.謹賀新年  
名前:古本屋の常連    日付:2007/1/1(月) 23:27
あけましておめでとうございます。
貴ウェブ頁の益々の御発展を祈念致します。
本年も宜しくお願いいたします。

さて昨年、私は「男女共同参画」という国策に逆らいましたことをお詫びし、こちらに男女共同参画を推進しますポスターを紹介いたします。
http://puka-world.com/php/upload/ren/img-box/1167661227344.jpg
但し、1944年(終戦一年前)のですけどね〜w。
http://www.geocities.jp/ramopcommand/

1765.謹賀新年  
名前:國民    日付:2007/1/1(月) 17:30
あけましておめでとうございます。

ヘタレの僕は仕事疲れでここしばらく掲示板から遠ざかっておりました。

本年も宜しくお願い申し上げます!!

1764.嶋佐 様  
名前:管理人(食品力士)    日付:2006/12/31(日) 18:51
>仕事の関係で、書き込みが出来ませんでした。男女共同参画の状況は良くなったのでしょうか?

お仕事ご苦労様です。
男女共同参画の状況は・・・・あんまり変わっていないんじゃないでしょうか? 高市少子化担当大臣についても、あまりニュース聞かないし。やはり法律を変えるとか廃棄しないと根本的な解決はなさそうです。

国連でもおかしな条約ができているようですし・・・・厳しいですね。

ではあと数時間ですが、よいお年を!

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